Ваше мнение важно для нас!

Как вы (или ваш ребенок) оцениваете занятия в Towasan? Мы хотим стать лучше, и для этого нам нужны ваши честные отзывы.

⏱️ Займет всего 3–5 минут

Часть 1 из 9

Данные курса

Чтобы мы могли соотнести ваш отзыв с нужным курсом (необязательно).

Филиал / Додзё

Курс / Группа

Часть 2 из 9

Занятия

Как проходят занятия?

Процесс понятен?

1 = Совсем нет // 5 = Абсолютно понятно

1 2 3 4 5

Увлекательно и разнообразно?

1 2 3 4 5

Подходящий ли темп?

1 2 3 4 5

Практическая часть (Самостоятельная работа)?

1 2 3 4 5

Чувство коллектива?

1 2 3 4 5

Что понравилось больше всего? (несколько вариантов)

Особенное упражнение / техника Момент гордости Отличный опыт взаимодействия с другими Успех / Прогресс Мотивирующий тренер(ы) Другое:

Что мы можем улучшить? (выберите 1 вариант)

Лучше адаптировать темп Больше разнообразия Четче объяснять цели Пробовать больше нового Больше индивидуального подхода Все отлично 🙂

Свободный текст (необязательно)

Часть 3 из 9

Развитие

Заметили ли вы уже какие-то изменения? (1 = Нет, 5 = Очень сильно)

Уверенность в себе

1 2 3 4 5

Концентрация и дисциплина

1 2 3 4 5

Уважение и командный дух

1 2 3 4 5

Безопасность и внимательность

1 2 3 4 5

Умение справляться с неудачами

1 2 3 4 5

Главные достижения в развитии?

Стал(а) увереннее Лучшая концентрация Лучшее взаимодействие с другими Более внимателен(на) Лучше справляется с неудачами Другое:

Что еще нам следует развивать? (выберите 1 вариант)

Укреплять уверенность в себе Концентрация и упорство Взаимодействие и командный дух Безопасность и самооборона В данный момент все устраивает

Особенный момент? (необязательно)

Часть 4 из 9

Речь и тренеры

Насколько понятны объяснения?

Объяснения понятны?

1 2 3 4 5

Громкость и четкость?

1 2 3 4 5

Соответствует возрасту?

1 2 3 4 5

Наглядно объяснено?

1 2 3 4 5

Что помогает в понимании?

Четкие объяснения Спокойный, подходящий тон Словарь, соответствующий возрасту Хорошие примеры / образы Другое:

Пожелания по улучшению? (выберите 1 вариант)

Говорить медленнее / четче Меньше терминов Больше наглядных примеров Лучшая позиция для наблюдения Все отлично 🙂

Свободный текст (необязательно)

Часть 5 из 9

Обучение и обратная связь

Цели обучения ясны?

1 2 3 4 5

Получаете полезную обратную связь?

1 2 3 4 5

Доброжелательное исправление ошибок?

1 2 3 4 5

Указания легко выполнимы?

1 2 3 4 5

Что получается хорошо?

Ученики хорошо понимают цели Полезная обратная связь Ошибки исправляются дружелюбно Указания легко понять Похвала и поощрение

Чего хотелось бы больше? (выберите 1 вариант)

Более четкие цели обучения Больше личной обратной связи Понятнее объяснять исправления Упростить инструкции Больше поддержки и похвалы Все отлично 🙂

Часть 6 из 9

Офис и организация

Регистрация и оплата

1 2 3 4 5

Доброжелательность?

1 2 3 4 5

Время ответа?

1 2 3 4 5

Доступность для связи?

1 2 3 4 5

Информация понятна?

1 2 3 4 5

Что нравится в обслуживании?

Процесс регистрации/оплаты Доброжелательное общение Быстрые ответы Легко дозвониться/связаться Понятная информация Цифровые процессы (онлайн)

Что можно улучшить? (выберите 1 вариант)

Отвечать быстрее Общаться более ясно Быть более доступными для связи Прозрачность цен и договоров Все отлично 👌

Часть 7 из 9

Привитие ценностей

Уважение укрепилось?

1 2 3 4 5

Дисциплина и самоконтроль?

1 2 3 4 5

Командный дух и взаимопомощь?

1 2 3 4 5

Тренеры как пример для подражания?

1 2 3 4 5

Что влияет больше всего? (выберите 1 вариант)

Уважение и осознанность Дисциплина и самоконтроль Командный дух и взаимопомощь Позитивные примеры для подражания Другое:

Что следует углубить? (выберите 1 вариант)

Укрепить культуру уважения Развивать командный дух Подчеркнуть роль личного примера Дозировать дух соперничества Все отлично 🙂

Часть 8 из 9

Общее впечатление

Готовность рекомендовать (0-10)

0 = Никогда, 10 = Обязательно

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Что вам нравится больше всего?

Что мы можем улучшить?

Пожелания на будущее?

Другие предложения?

Завершение

Контакты (необязательно)

Если вы не против, чтобы мы связались с вами при возникновении вопросов.

Обязательное поле: Я согласен(на) на обработку моих данных. Политика конфиденциальности.